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不追风的少年
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回答获3062人阅读、28人点赞,职场影响力6
#运营总监#关于这个岗位,面试时通常会问哪些问题?
1你以前在的企业成功案例说一下2你对这个行业有什么独特的看法3假如我把团队交给你管理,你会从那几个方面入手
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#有话职说#你会主动向老板要求加薪吗?
首先,加薪的意义你们要明白,你要考虑你给老板创造了多少价值?老板为什么要给你加薪?如果你的付出低于老板的期望值,还有可能会被辞退,所以说当你们面对这些问题的时候,一定不要盲目去追寻,我一直坚信没有大家,就不会有小家,当你的能力和创收超过老板的逾期,我...全文
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领导想跟你成为交心的真朋友,你愿意吗?
愿意 首先是工作以外观点1 工作时间只有制度,和公司的发展,才是最重要的。观点2下班,可以多去了解你的员工,特别是核心管理人员,小到他们的生活,大到他们的家庭,但是不要刻意去和别人去评论人家的生活,那样就不叫关心了。我想能做到以上两点,必然是个好领导
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工作中哪些事情会让你觉得是在浪费时间?
我感觉,所有的时间都是宝贵的,没有任何一个人可以做到不浪费时间,及时浪费时间做的事情是否有意义很重要,是否有利于公司发展,做对的事,把握正确的方向,才是王道。
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#销售的职场压力#女生做销售就一定要长得漂亮吗?女生做销售的优势和烦恼是什么?
女生做销售天生比男生更有亲和力,不一定要漂亮,做销售主要要对行业了解,对产品分析透彻,对竞品了解,主动了解客户需求,针对不同客户进行不同的方式沟通,目前做销售的不足是:没有男人那么方便,也许男人做销售可以哥们相处,天天酒肉穿肠,长期出差女人有还有家庭...全文
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#营销总监#面试的开头应该如何从哪些方面提高对方职位的贴合度
1:对市场的嗅觉 2:对行业的认知 3:对产品的营销方案及策略 4:团队建设 5:等
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