没有新消息
更多内容
呼延辰夕
0
关注
粉丝
回答获1081人阅读、6人点赞，职场影响力28
#奇葩面试#请问大家都是如何应对有些素养欠缺的人事/BOSS大量海选行为的？
我所认可并且一直看到的：公司用人方和求职者应聘方是平等的筛选者。 第一，HR能跟你聊几句话，你就去面试，说明他们所说的内容，又让你心动认可的地方。没仔细做对公司的调查，就直接去面试，说明是着急找工作的状态。 第二，HR本身每月是有工作指标的，求职者的...全文
6赞
0踩
0评论
写回答
举报 
举报 
写回答举报 写回答