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简单的人
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回答获20701人阅读、329人点赞,职场影响力95
#职场PK台#税后到手的月薪5000,能让你获得幸福感吗?
刚好平衡,正常支出后还能存个几百块,前提是没有意外支出,不然也就是个刚好不搭钱!
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为什么全国工厂不亲自招工,要中介所招呢? (我希望早日法定取消中介所)
因为公司的人事,甚至车间的主管,都能拿到钱!
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#大龄求职互助社#35岁求职屡次碰壁,有必要考个专升本,提升一下自己吗?
一个是年龄问题,一个是能力问题,还有就是从业经历, 再有就是自己求职定位高低要灵活,不然总觉得自己有优势找一些特别称心的,但是那些岗位可能有更优秀的人在竞争,个人觉得可以适当降低或者求职选自己在意的重点考虑,忽略一些不是很重要的,在职求职,骑驴找马,...全文
#有话职说#如果用四个字形容你今天的状态,你会是?
前途迷茫
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#有话职说#私聊内容不小心发到工作群,怎么办?
没犯过这种错误!
#人事#入职后发现公司没想象中好,你会怎么做?
稳定一段时间再说 虽然有差距,但是可以先了解下,可以的话就做了呗,不行再说!
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听说现在都是hr刷绩效,不是真的招人,是不是真的……怎么区分真的招人
现在网上要是一直关注,你都能发现就那么几个单位,几个岗位,全年招人!!! 个人分析,岗位不合理,留不住人! 根本不缺人,就是刷认知度! HR工作内容,要不然无聊坐那也是待...全文
#PK广场#和异性领导出差,对方以节省资金为由要求只定一间房,合适吗?
不合适,保护自己 你疯了还是你有什么想法?男女避嫌还来不及,还一个屋?上学学傻了?
#有话职说#离职是否需要冷静期?
不需,直接走人 因为一旦做了离职的决定肯定不是突发奇想,事出必有因,干得好好的谁也不会离职!所以,当你有想法的时候,基本就是潜意识犹豫很久了,从犹豫到确认想法,基本就已经算是冷静期了
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#职场女性生存现状#气哭了。。今天去面试。走的时候,听那个部门的领导低估说。快30了。没结婚,没对象。还换工作。。这个女的想干嘛。。太失败了。。
看完这种广场式聊天,发现,不是某个层次的人无奈,而是所有人都差不多,用人单位越来越苛刻,求职者越来越无奈,恶性循环了