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久谷

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回答获6583人阅读、31人点赞，职场影响力4

#职场心理#狼性管理和人性鼓励，企业最需要那种？

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范若晨架子鼓老师

这种其实和黑白脸一样作为老板或者作为领导管理层来说想让公司长久，那么黑脸和白脸这两种人才缺一不可。唱和相随，黑脸唱白脸随这种才是最好的。

创建于: 24-03-13

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现在董事长秘书的面试还有潜规则吗

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范若晨架子鼓老师

不管何时，只要人的本质没有进化，那么董事长秘书这个工作总会有些是有潜规则的。要擦亮眼睛多面试多观察，找准看好再入职

创建于: 24-03-13

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#求职日记#两份工作，一边是触摸梦想的路一边是生活的基本保障，怎么选？

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范若晨架子鼓老师

小孩子才做选择为什么不能先把保障要了慢慢攒钱，攒一部分然后开始追梦呢。理想和现实本来就很矛盾如果两个都想要你总归得放弃点什么，例如时间

创建于: 24-03-13

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#人力资源#HR到底需不需要提成？

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范若晨架子鼓老师

如果无提成那就要看底薪的多少以及公司其他福利如果有提成那就要看业绩的定额多少和自身力所能及的完成度。提成可以加，但是需要切合实际，如果是公司考虑是否加提成那就要看底薪定多少，福利给多少为标准来判断加不加提成。如果加提成就要考虑月定季定年定的业绩...全文

创建于: 24-03-13

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做人事招聘的，底薪2700，招个人拿50的提成，这样的工作可以吗

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范若晨架子鼓老师

底薪2700抛去衣食住行基本归0 提成一个人是50元首先要考虑自身能否招到人以及招到的人头多还是少。并且还要看有无个月固定要完成的业绩为准现在行业多工作多职场竞争里很大，我觉得要考虑慎重为长远长久考虑

创建于: 24-03-13

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#纠结死啦#老家4k公务员vs北京12k互联网，该如何选择？

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范若晨架子鼓老师

北京1w2说实话工资不高，衣食住行等问题都要考虑可以先干公务员稳定住攒钱攒够钱再去北京闯荡

创建于: 24-03-13

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#职场心理#如果你是老板，你会招40岁以上的人吗？

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范若晨架子鼓老师

肯定会

创建于: 24-03-13

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#求职日记#试用期不签劳动合同，就给个协议书还不交社保，画饼说等转正后一起补给我，试用工资也很低都不到正式60％

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范若晨架子鼓老师

这种公司很正常，试用期工资低也很正常。而且说白话压你一个月工资等你离职基本不会给你。首先如果自身要入职，要保留好任何信息资料，如工资证明，工作证明以防不时之需。如果觉得这家公司自身不适应那就早走，要不然走的越迟压你工资越多，越容易找各种理由克扣工资...全文

创建于: 24-03-13

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#医药医疗圈#求助：是该做医药市场部能走的长远，还是转做医药代表你那个长远啊？

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范若晨架子鼓老师

医药市场部与医药代表首先要考虑清楚两个职位能给自己带来些什么能给自己带来些什么技能，并且要考虑这些技能是否通用是否长远是否有用。眼光要长久

创建于: 24-03-13

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#职场心理#在人际交往中，我们应该优先尊重个人还是尊重集体，您倾向哪一方呢？

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范若晨架子鼓老师

集体与个人来说首先要清楚自身做这件事的意义何在，利益何在。所有事情都要长久考虑，不管是集体也好个人也罢考虑清楚意义与利益眼光要长远。

创建于: 24-03-13

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