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潘先生
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潘先生 回答了问题21-04-11
#求职互助帮#大家都在说35岁上下的中年人工作难找,究竟是危言耸听,还是真实存在的?
事实就是这样,中国的企业要的是能跑腿的年轻光棍,而不是拖家带口的有能力的人。
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潘先生 回答了问题21-03-01
机械行业为什么工薪低?
老板们成天就知道搞山寨,对有真才实学的人卸磨杀驴,招年轻的狗腿子,用不知道M 10×25的螺栓有多长都不知道的人当技术部长。人才顶用不好用,奴才好用不顶用,他们不愿意尊重人才,那就用好用的人了。
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潘先生 回答了问题20-12-30
32岁,女,创业失败后家庭也破裂了,我该怎么办?
先找工作养活自己。
潘先生 回答了问题20-12-03
#有话职说#你觉得靠政策能不能真正减少学历歧视现象?
不能,竞争永存 同样的专业,一本的课程设计和学时都比三本高得多,一本毕业的学生的专业知识和能力也比三本毕业生强得多。现在人们都说,扩招后,一本毕业的相当于扩招前的大专生,二本相当于中专生 三本相当于技校生。你招个设计师,能招二本三本毕业的吗?
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潘先生 回答了问题20-11-23
#机械设计/制造#女生学机械,28了,感觉除了画图什么也不会,怎么转行呢,裸辞了上一家,现在也没想到工作,哎
搞机械这一口不能仅仅会画图,还要懂结构设计,力学分析和制造工艺。把这些学会了,你的路就宽了。
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潘先生 回答了问题19-12-11
#有话职说#工作中该不该暴露100%实力?
不该,避免能者多劳 在企业里,付出的劳动并不是和收入成正比。
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潘先生 回答了问题19-12-07
#有话职说#遇到控制欲强的老板,该怎么办?
合则留,不合则走。
潘先生 回答了问题19-11-17
刚进个公司试用期3个月,项目独立做完方案,设计独立细节处理,样机独立安装!安装完成后,被劝退!妈蛋,想想心里都不好受,不管是主意,还是哪方面,都是我自己完成的,最后被领导拿着我的成果去邀功!心里真难受!感觉社会套路太深了!
你就不会给产品留点后门,让他们在把你赶走后搞不寂类似的产品?现在这社会套路太多了。
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潘先生 回答了问题19-11-07
#有话职说#前东家再伸橄榄枝,要不要回去?
看情况。如果老东家还是老样子,那根本不用考虑回去了,如果他们有所改变,那倒是可以回去看看。
潘先生 回答了问题19-11-03
#有话职说#跳槽时,你更看重薪酬还是前景?
薪酬水平 薪酬才是实在的,很多公司的前景是画饼而已。