没有新消息
更多内容
素人
1
关注
0
粉丝
回答获2152人阅读、90人点赞,职场影响力0
35岁之后大家都去做什么了,能不能让我参考一下。
36岁,已投近400份简历,还没上岸。祝我好运。
71赞
5踩
0评论
写回答
之前做了8年餐饮运营,现在年近40了没什么优势了,待业快2年了,想重新开始,没什么方向
40岁别气馁,有句话讲给你听,‘’种下一棵树最好的时间,一个是十年前,一个是现在。‘’ 在此,我有个良心建议,你可以给自己一个期限,这个期限干嘛呢,学个一技之长的技能,有一技之长傍身,找工作自己创业就都可以了,从蓝海中得把自己游出来。从0到1很难,...全文
4赞
0踩
作为团队带头人,要带好团队,哪些方面是非常重要的
以我多年管理岗的经验来说,就两个字 民心 展开来说: 团队成员人人有心,才能有凝聚力,才能干硬仗,啃下硬骨头,大家再一起分享劳动果实。 这是个好答案,但光有结论是不是少点什么?(那不成了~世界上根本没有钱解决不了的事,如果有,那就是钱还不够多。但钱...全文
5赞
#加薪升职世界杯#梅西拯救阿根廷 团队核心有多重要?
给你个思路,可以尝试另一个视角去看待这个问题。 单从重要性来说,掌控局面的大庄家更重要‼️ 教练,核心,团队成员,拿着剧本别出戏,能演好杀青就是好演员。
8赞
#求职困惑#想问问hr和猎头能看懂多少求职者的简历?靠什么筛选简历的?
简历太多会看麻,没有特色很容易带过。而且这里主观意识多少都会带一些。毕竟受过严格训练的国际赛制裁判在进行评定时,标准虽有,但也做不到完全客观的。
2赞