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可缓缓归矣
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一个公司的HR应该理性的去看待求职者，还是感性的去看待求职者？
理性看待，突显专业性
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找不到工作就很焦虑大家有没有缓解焦虑的办法呀？
前公司上年年底离职，现在转眼都快半年了，只能尽量找点零工先凑合着了，不然饭都吃不起。唉，找正式的工作投了好几份，面试了好多家也石沉大海。
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