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SOUSING
我会给你两个以上解决方案,让你豁然开朗。
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首先应届生没有把完整的背景信息说出来,而且挂着中普通专业档薪资水平,这样说话不讨喜,反而引起各层楼的看官嫉妒。 选的平台不对,自己没有亮点项目经历加持。 既然把自己定位高标准,发现没有回复问题就要找原因。 职位匹配不?经验年限够不够?超8k不是管理层...全文
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#HR提问墙#人到30岁,和其他竞争人士对比,缺乏上位的心态,不是主动和上级沟通,学习自律性差,提升有局限。
既然知道缺点,差距,那就去弥补。 ①认清30岁瓶颈梗,主动转变,否则成为前浪。 ②学会上位,学会向上沟通。认知人生观价值观~提升自律性。 ③恕我直言这种思想应该是23岁的。
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老板欠供应商货款不结,天天让采购赊账,说有钱还招什么采购啊,行业口碑快败没了,还能继续干吗?
问题+1 忘了回复最重要的问题!👌🏻 首先给方案:继续 短期干✊🏻,在上下两家单位都需要你的情况下,金蝉脱壳,同时给栽培你的老板说声谢谢,看看老板是否资金支持你。 倾巢之下,安有完卵。对于你自己,提高行业信誉。 信誉, 是一个人,一个公司...全文
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①如果放在14年以前,供应商对采购方企业高层背调,风评,利润回报率在20%以上,都没问题 可以赊账。 ②老板这句话暴露了 享受这种模式的惯性,口碑变差,背调失信,企业再发展很难。 ③企业发展要讲究双赢模式,这类不平衡关系很快土崩瓦解。
#采购/贸易#你好,我最近在找采购员的工作,面试了几家,感觉应该还是可以的!可是应该都是卡在了薪资待遇方面!请各位给我出出意见,让我知道问题所在!谢谢
符女士 您好! 非常荣幸,平台应邀作答。 首先您要确定面试的职位:采购助理/采购专员/采购主管/采购经理/采购总监等。根据需求和资格来确定职位和薪资范畴。 其次,面试是公司的双向选择...全文
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#采购/贸易#从采购离职,本人有差不多一年没有正式上班了,现在有一家公司发采购面试过了,说的是招采购,电话聊了一下,感觉是招采购助理。又没有说上班是几点到几点,一个月休息几天。工资又没有说多少,说大货有人买,我只买版布,找版,拿色卡。问一下,大家,去面试吗。我做采购有3年了,
曾先生 您好! 平台应邀作答,非常荣幸。 首先您要确认一下自己的当下定位。采购划分,以及贸易模式。 其次您要针对自己定位和能力 制定 行业/职位/目标薪资待遇 的最低标...全文
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#采购经理/主管#采购是不是已经被玩坏了,大家都认为采购有油水
记得刚入采购这一行当时候: 自己曾泡在图书馆里寻求书面上的解惑。 依稀记得有本书这样写到 鄙人对此片面浅陋地总结 采购分三种层次 1.给公司,(供应商和自己)互惠合作。 2.给(公司和自己)利公合作。 3.给公司,供应行业,采购行业 三类体系良...全文
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