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胡先生
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仓储部门经理要求工资7000一个月高吗？
不高，部门经理都是10k左右，当然也得看你所在地区，如果你所在地区管理层普遍6千左右的话那就高了，反正在我这里不高还低
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#来树洞说说话#大部分仓管员的职业发展最终的结果是什么？
看公司，机会多就是上升主管经理，如果没有就是跳槽去高薪企业，想转行不是不可以，但要利用业余时间去学习，这个看个人毅力了。
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这工作靠谱吗
按照我经验看，应该不是行政岗，更可能是销售岗，如果你想干销售岗，面试看看公司环境怎么来判断去不去
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#转行建议#我已经做仓管很多年了，如果改行适合做什么呢？
改行很难弄，尝试能不能升一升吧，
28/一小时 烟厂成都的靠谱吗
外包公司，
#打单文员#前几天面试了一份工作，月休四天，朝九晚六，工资四千不到，电商打单，去那里上了一天班，个人感觉很清闲
招学徒工，一些技术工种学徒工工资都三千左右了，还能学技术包吃住，，就是自己对比一下个公司条件而已
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#求职日记#这样的简历能找到工作吗
自我评价不要，这个对找工作没啥帮助，写的不好还影响HR感官，你这简历有缺失，一是个人能力优势，你想找的岗位必然有任职要求如会使用什么软件，有一些操作经历啥的等，个人能力优势就是去写这些的，要去匹配人家公司任职要求，工作经历和实习经历调换一下，同时在写...全文
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#大龄求职互助社#请问我的简历有问题，还是因为年龄大了找不到工作了？
还有就是工作经历不要所有公司都写的很全面，着重写最近两家就可以，其余就简单概述一下就行，然后简历工作经历要写的有针对性，看招聘要求吧，个人技能也是，都按照公司招聘要求去靠，简历要多些几份针对不同行业，
个人优势写的太简单，写一下自己会用什么软件，工作经验啥的多写写，就是多夸夸自己，给自己吹吹牛，教育背景没有，如果有上过大学写一下，其他没啥问题了。就是工作经历用写一下量化词，再有就是多投，一般投出简历和邀约比例基本都是在10%内，也就是说一百份才会有...全文
#面试技巧#面试技巧应注意那些
面试时间早到些，二面试时介绍自己要有条理性针对性最重要就是这点，面试介绍流程是个人信息，然后是学校教育背景，再就是个人能力优势（重点）个人能力优势一定要按照公司招聘要求，匹配人家招聘需求。再就是工作经历和项目经历，如果面试是专业人士那就多说说些专业术...全文
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