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张先生
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回答获3416人阅读、24人点赞，职场影响力21
#职场聚焦#大家都认为人力资源是打杂的，工作价值该如何体现？
我不在人力，但是我认为人力方面主要能力体现就是人脉必须广，善于发现，交际，观察，一定要有慧眼！
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#职场中年人#谋发展求共赢
规划，规划，规划！就算找👼投资也需要详细的规划，更何况你需要的是跟你一起拼搏的伙伴
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#职业倦怠#毕业，进一家创业公司，工资待遇跟付出不成正比，感觉也学不到什么东西，每天干着复制粘贴的活，该不该走
学不到东西也许这个创业公司类型不适合你，你不喜欢所以没有想去学习的，但是在我看来，每一个新的工作都是新的知识，不论喜欢与否，了解学习，以备不时之需！知识面广了，以后有自己喜欢的工作换起来也比较简单轻松！工作这种事情喜欢就留下，不喜欢的话就应该不去！除...全文
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#面试通关指南#去面试总是被hr问上家公司的离职原因，该怎么回答呢
我换工作的主要原因就是没找到最适合我的 谁都不想从一个熟悉的环境换到一个陌生的环境中从新适应
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有了一定的工作经验之后，再跳槽你会更看重什么？
提升继续提升，不过我的最终目标一定是薪资
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