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知足常乐
满脑是研究,烦恼何处有,创新发展不言败
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国企,工资8千,是去是留
当面不好说,找解口让你走,秃子头上的虱子明摆着。走吧!
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#求职日记#选择大于努力的决定,应该选择哪个呢?
薪资高 挣上钱就有发展好的空间,一举两得。
面试中,对于“在xx工作/学习了几年,你收获了什么”这种问题该怎么回答?
在某公司工作,学习了xx年,由于xxxx原因,又用×xxx办法解决了问题。条条例出,此乃有理有据,言简意赅。
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应聘的公司要求提供以前公司的薪资待遇信息,这种该不该提供?
应聘的公司要求提供以前公司的薪资待遇信息是做为参考作用。可以提供,前提是你工资起点要高,(也就是心目的工资),否则不干。
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招聘信息是一套,过去面试又是一套。现在招人都是靠忽悠吗?就不能真实一点吗?
不管怎么忽悠,朋友起点要高,工资必须达到你心目中的高度,否则面试过关也不行。
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投递简历,有查看,但没有邀约面试,可以直接去面试吗
不能直接去,那样去是不速之客,弄不好给自己造成一个尴尬的局面照成。
#职场PK台#在当下是该选择父母口中稳定的工作,还是选择自己比较感兴趣的工作
为了兴趣至死不渝 因为父母口中的工作实际是父母感兴趣的工作,并不一定是儿女感兴趣的工作,感兴趣的工作有好几种,我要选择赚钱多,不犯法还稳定的工作。感兴趣的工作是娴熟的,有味道的,时不时的,不自觉的要朝那个方向发展。所以说向着那梦中的地方去错了我也悔改...全文
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#职场PK台#私人小厂7k和高企6k怎么选
各有千秋,
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选择外企还是私企?
在国富民强的情况下选择外企,工资高,有保障。
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#虎力职场人#职场中的你,不管是技术型还是管理型的人才,只要是找工作了都将离不开面试。你曾遇到过哪些面试官呢?
管理岗或技术岗领导有说话口齿伶俐的,滔滔不绝,几乎让你没插话的机会。有些说话直截了当命令似的,公司任务完不成也得完成。有些说话转弯抹角,暗藏玄机,回答问题必须想清楚再回答,否则他会把问得哑口无言或结结巴巴。不过有些领导还能圆个场说,文代程度有限,可以...全文