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曹玉澄
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曹玉澄 发布了动态21-02-23
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曹玉澄 回答了问题20-04-16
当工作的付出和回报不成正比的时候,还该继续坚持吗?
坚持与否和你工作的付出回报比没有关系,你应该多考虑其他的因素,比如疫情后工作是否好找,家里的经济收入的减少是否影响了你的生活质量和家庭关系等,总之多考虑不坚持会带来什么后果,若单身一人。又有些存款,而且自己又有能力,那尽快换一份满意工作
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曹玉澄 回答了问题20-04-02
#踏实安心vs未知挑战#体制内的“踏实安稳”和体制外的“自由挑战”,你会如何选择?【智联招聘x中公教育 有奖互动】
风险收益并存的体制外 不想平淡一生
曹玉澄 回答了问题20-03-24
#吐槽职场骗局#高薪水无休息我该不该辞职
一个企业总有开不完得会是比较致命的,要提高工作效率一定得减少无效沟通的次数。另外和领导提建议的时候得用些技巧,在会上不可当人面前提,可私下请领导喝个小酒,酒过三巡再提建议,并且要一再声明是为公司着想。为公司好出发
曹玉澄 回答了问题20-03-07
人事说如果我计较离职补偿金的金额,背调就给我往坏里写,这是个正常人事干的事吗?大家给评评。
坚持自己,得到应得的 你遇到了和我一样的问题。我已经劳动仲裁处理了。和这样的垃圾公司不用多说。维护好自己就好
曹玉澄 回答了问题20-03-04
抗疫期间,被HR通知面试通过,但薪资福利比预期差很多,要不要入职很纠结,亲们啥建议?
拒绝 诚信是最基本的人与人相处之道,这样的公司不用去
曹玉澄 回答了问题20-03-02
春节后第三周企业平均招聘薪酬9004元/月,你拖后腿了吗?
拖后腿了 在家待业
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曹玉澄 回答了问题20-02-27
#疫情互助联盟#因为疫情期间打12345投诉公司提前复工,结果公司知道后要求我自己主动离职,我该不该离职?
不应该主动离职。但我想劝你一句。这样的公司没有人情味,还是走的好,协议离职吧。好聚好散
曹玉澄 回答了问题20-02-24
#有话职说#找到兴趣相投的工作,你是否会不计薪酬?
兴趣优先 开始不会计较薪酬,因为金钱不是唯一的报酬。还有成就与归属感,兴趣相投更容易百分百甚至于更多的专注与投入,如此经历之后抓住机遇何来不成功。为企业做出了成绩再谈薪酬,这时候就考研你老板的为人了!!!