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王清龙
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回答获34143人阅读、132人点赞,职场影响力16
王清龙 回答了问题18-10-22
#部门/事业部管理#工作没突破没成就,同行们有什么好建议吗?
没有人力所不能及的事,只有自身挑战不了的山…逃避或者真的自己挑战不了就换,否则就挑战一下,死都不怕还怕活着?(离职都考虑了,还怕做不好或者得罪人?)
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王清龙 回答了问题18-09-14
#职场聚焦#人到了什么样的境界才能会主动放权、放手呢?
趁还不老,适当放开以验证管理的前瞻性,如果不行就再抓回来,要没问题这样不是更好?难道非得像其它人一样,留给孩子然后败光?如此留下能者为之的良性资产,子孙后代即使草包也无忧了
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王清龙 回答了问题18-09-05
#行业头条#全国暂停“金融”类注册,投资类公司要被封杀了吗?
系统性金融风险加大,所以要化整为零,规避单点风险过大暴雷
王清龙 回答了问题18-08-29
请问有没有不要求学历的公司招测试,4年工作经验,功能接口app测试,熟悉sql和linux
小公司招聘专职测试的不太多,关键测试编码和工具你了解多少
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王清龙 回答了问题18-08-27
碰到反复无常,又不放权的老板,怎么办
要么当一天和尚撞一天钟,要么换吧,人这一辈子挺短的,糊弄多了就全过去了
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王清龙 回答了问题18-08-23
#职场聚焦#感觉说有股权激励、合伙人经营的公司都是骗人的。?
经历类似,不是赚钱了就被踢出局就是那个摊子有硬伤,类似资金链断裂或者必选资源逃离的。总之这种事要看清楚老板这个人,骗子和贪婪吝啬的占比很高
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王清龙 回答了问题18-08-21
今日头条的HR会直接过滤掉30岁以上的应聘者吧?
北京年轻人多,所以年龄大一点就很难找工作了,这个尴尬似乎我也在经历,可是有什么办法呢?多从自身研究吧,环境很难改变的
#求职经验#一连面试了多家上市公司都通过了,让回去等通知,结果......没有结果,请问各位这是什么原因?
过了应该是告诉你等offer或者入职时间
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#求职经验#景观应届毕业生,无工作经验,800/月的工资,实习期三个月,要拒绝吗?
恩,我朋友公司用人要求很高,基本都名校博士,毕业入职起薪20到50之间,3年50到100,虽然有差别,但不该这么大吧
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