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彭进焕
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回答获2896人阅读、18人点赞,职场影响力14
学历造假,但能力很强的员工,要开除吗?
不开除
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35岁,遇到工作瓶颈,是深耕原来的工作,还是追随内心,做自己喜欢的?
很多人都想追求自己喜欢的,但你的家庭和经济情况合不合适
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#虎力职场人#找工作谈薪资时,你会和老板讨价还价吗?
会
#职场新人指南#我是职场新人,刚入职2个月,身边的前辈长辈都跟我说工作关系认识的同事和朋友都别深交,大家觉得呢?
个人认为,跟人交往不存在深不深交,相处得好,能交心可以往下走,交不了心那种,就君子之交或者不交
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遇到有同事经常跟领导打你的小报告,你如何处理?#职Q圈子打卡领红包#
反省自我,多和同事沟通交流,让小报告不攻自破
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如果现在给你一个继续学习深造的机会,你会放弃你目前的工作吗?
看情况,很多时候是因为家庭不得已,没办法放弃现有工作。有条件我一定会选择深造的
#文员/助理#全职妈妈六年重返职场应当在哪方面入手
先别否定自己,任何人都有无限可能,你想喜欢干什么可以去考证,没时间可以选择时间多一点的工作,自己创业也行,给自己信心
一个企业破产!大部分因为用人不当!不良风气造成!有能力往往不重用!纸上谈兵往往更上一层楼!对不对
这个问题先从最底层开始找原因,然后高层要重视,不然中层再怎么也是无力回天的
#涨薪宝典#“工资低一点没关系,能学到东西就好了”,这种心态你赞成吗?
刚从学校出来那会儿是很认可这种观点的,有一定沉淀以后,但是待遇跟不上来,心里一定不会再有这种想法了,除非是技术含量很高的
#深圳市神尔科技股份有限公司#就是卖产品的吧
我们公司是生产、销售、实施、售后维护,客户运营等一体化