没有新消息
更多内容
谢先生
19
关注
29
粉丝
回答获3770人阅读、4人点赞,职场影响力88
#有话职说#同事离职留下的工作,是烂摊子还是新机遇?
这个取决于你自己的心态,如果是你自己喜欢的行业和岗位,你会想尽办法去解决困难,而不是一味的抱怨!困难总比办法多!对于自己也是一种挑战,如果你这都能解决好,还有什么你不能胜任的,对嘛
2赞
0踩
0评论
写回答
#有话职说#你是否支持“薪酬透明制”?
不存在什么支持不支持,其实薪资待遇这块,对得起你的所付出的就够了。你值多少身价,你得把你的价值体现出来,不然别抱怨!薪资待遇与个人能力是成正比的,如果你能力很突出,工资待遇满足不了你,和老板谈,但是得有个过度,如果不行就跳!说到这里我知道又很多人要跳...全文
0赞
#面试通关宝典#16年本科毕业,一天投三四十份简历,除了销售和老师都投了,智联都投遍了,没人理怎么办,再不就让过去面试结果到那告诉我暂时不需要,我现在一个月2000就知足了,这样还不行么
哥们,你这要求太低了。2000够干什么?如果你是热血青年,想要一份属于自己的工作,想要以后能抬头挺胸,联系我,给你一份满意的答复!
#求职干货分享圈#该不该因为喜欢的工作降低薪资要求?
自身足够优秀,哪里来那么多弯弯道道的。 这些都是虚的 你喜欢的职业,降薪了。你可以发展你喜欢的副业。不耽误。 说什么不将就的,扯淡呢? 你想要再找一份你自己喜欢的工作有多难,你知道吗
1赞
#湖南涉外经济学院#机会共享,谁那在招人、或者有一起发展的机会发一下吧
你是做中介吗?
#有话职说#为什么多数公司不希望员工发展副业?
因为会分散你的注意力。重心会偏移
4踩
如果你有一次重新选择的机会,你还愿意选择现在的职业吗?
不愿意,换了会更好,或许很多人会觉得,在一个地方工作久了,会有感情,待遇各方面都是会稳定增长。人更多时候需要理性而不是感性。你需要在现在这个吃人的社会生存,特别是男人,如果是一个月薪上万的老公司和一个年薪百万的新公司,给你选择。你会怎么样选。别说的那...全文