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天然呆zZ
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#安徽工业大学#大家都做什么工作啊
金融
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#职场聚焦#得不到公司的尊重是不是该走了
看待问题分主客观,先确定公司企业文化及人员架构的等级是否和你的理念相符,人与人的差异性在于认知等级不同,看待问题角度与高度不同,产生共鸣不一,理解程度也不同,如果加上情绪管理水准不一,很容易产生误解与心结,个人推荐客观看待公司,主观自身问题,找共鸣再...全文
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#跳槽#拿到年终奖之后马上辞职,厚道吗?
非常不厚道,并且不懂感恩,年终奖是公司对于员工一年来做出贡献的一种肯定与奖励,并非索取,这一年有了公司的培养与收入的来源是应该感恩公司给予,给予与索取是两个概念不能混淆看待,两者是相辅相成的关系,辞职之前应该做好相关交接及培养接班人胜任才可以,这是对...全文
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#面试通关指南#学长学姐好,我是应届毕业生,面试时怎么穿着比较合适?
随你的感觉,干净整洁为主,如果遇到所谓叼难的问题,例如为何不穿正式的,可以婉转回复为以后有幸成为同事,那么就很难见到我生活当中的一面了,谈何详细了解我?如果询问你的穿着,可以如下回复,衣服本质是保暖,干净整洁是对彼此的尊重,如果贵公司有相关规定,再次...全文
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#转行#今年23岁 大专会计毕业 两年的行政人事经验,现在想换份工作 想学设计方面 不知道来不来得及
只要下决心想转型,随时都不算晚,先做好本职工作,业余时间补充设计方面知识,当设计学业学有所成时就可以进行跳槽转型,当中会有阵痛期,做好准备,仅仅在实习生再来过而已
#求职经验#找工作也是一头雾水,想想学个什么也不知道,都不知道自己要做什么能做什么、是我见识太少了么?
首先对自己要有信心,对自己的能力进行评估,先从个人爱好考虑,再是在老本行考虑,如果想挑战新的职能。就要好好规划自己的时间,边工作边学习,当学习完成时再转行,这是老本行转型新职能的方法
#涨薪宝典#新员工无经验工资比我高
可以通过提交薪资调整来解决该问题,做个报告提交领导,写明自己工作范围及加薪的理由,这个先常规申请,如果拒绝再考虑辞职
#职场聚焦#裸辞之后的日子,你是怎么过来的?
如果资金紧张,先调整个人规划,确定好方向 如果心情很疲劳,优先旅行让自己彻底放松,再规划 因人而异,不能盲从依附,从自身条件抉择
#广告创意/设计师#怎样才能成为一个成熟的平面设计需要懂得哪些重点知识?
培养自主创造力,打破常规重新组合,创意源于生活,贴近正知见,勿把艺术以外的当主体
做为公司的领导我们在面试业务员的时候,是选择那些说话八面玲珑的呢,夸夸其谈,还有一种是选择相对比较(笨)的呢?#职Q圈子打卡领红包#
因人而异,请多宽容对待不同层次的求职者,仅仅一面之缘及短短几分钟是不可能全面评估求职者的潜力及特长,而很多都是HR 主观的排斥面试者的缺点
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