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卓楚秋
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#虎力职场人#你会去熟人或亲戚开的公司工作吗？
不会！
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毕业生该不该有新的职业追求和愿景？
多流动一下也不错哦
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公司招人要素
我的意见是: 1、现在招人成本挺高的，有经验能力和资源的销售业务，公司对你都是防着的，怕你做私单，没给公司带来利润效益。 2、新人好忽悠点，可以先给低薪，看能力增加报酬和职位晋升。
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我想问一下大家对智能家居这个行业有什么看法或者见解
做终端销售业绩不好做，市场不明朗，需求都是高端客户群体，属于奢侈品消费。 最主要很多消费者没这个意识，觉得智能家居很高端，肯定很贵，便宜的都是骗人的。 当下家装客户，能用全屋智能家居的没多少，很多都是系统集成商，没多少家是自己的产品。
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#离职那些事儿#我就是想问一下。一个公司拖欠员工工资，员工该不该离职
这种情况不用说呀，拿到工资赶紧找下家，现在很多企业招人难，员工离职对用人单位是损失，因为他要花更多的金钱和时间去培养新员工。
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在深圳面试行政前台职位，在招聘网上写着4k_6k的工资，而实际上去到公司面试时，人事总监说没有经验只能给3500，我想说的是，既然在简历上也表示无相关工作经验，为何还要让人奔波去面试呢，这样做也是在浪费彼此时间。或者还是说我的现场表达能力不行，只能有这个工资呢？我有些怀疑我自己了
经验很重要 HR给你这个待遇在深圳真的很正常不过，除非你有过人之处，如若没有，就好好潜心学习 ，以待熟悉工作，有经验以后再说薪酬的事情。以后没谈成跳槽大把机会，加油吧，校友。
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#环保#环境工程毕业可以找什么工作啊
从事空气和水和土壤相关的检测治理行业。
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