没有新消息
更多内容
呵呵
0
关注
3
粉丝
回答获1554人阅读、8人点赞，职场影响力10
呵呵 回答了问题18-09-03
#高级管理#拉帮结派怎么工作
如果是人员多的拉帮结派，那就正好分组管理，绩效考核，让他们相互竞争产生业绩，如果只是单纯的内斗而没有转成竞争力那就没有意义了
8赞
0踩
1评论
写回答
举报 
举报 
写回答举报 写回答