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#上海道也企业管理有限公司#公司以试用期暂不签订劳动合同、不交社保，达到指定业绩后才签订正式劳动合同、交社保违反劳动法吗？
劳动合同的签署不附带任何条件。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立...全文
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#上海道也企业管理有限公司#连续工作满一年后我可以申请年休假吗？公司如不安排年休假我该怎么办？
《职工带薪年休假条例》规定：符合条件的职工按照累计工作年限依法享受5天（工作满1年不满10年的）、10天（工作满10年不满20年的）、15天（工作满20年的）不等的带薪年休假。 单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工...全文
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