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Jane
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Jane 回答了问题21-02-15
#行政#年龄40岁,被嫌年龄大,该不该继续找工作?
个人觉得原因分析三点:1、招聘惯性思维。10多年前,招聘年龄范围以往是按照60岁退休倒推,最低工作年限15年,工作生命线起点的最大年龄为45岁。今时不同往日,企业恶性竞争变化加剧,但盲从的人还是很多。2、企业管理的局限性:前提是岗位需求准确表达的情况...全文
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Jane 回答了问题20-06-30
#运维支持#今年40多了,干了近20年的IT工作,与公司理念不和,打算辞职,发现离家近些的公司根本就不招IT。
换个公司和职位
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Jane 发布了动态20-03-16
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Jane 回答了问题20-03-13
#HR社区#有的公司内部明明在大量裁员,为什么还要在网上继续招聘,真的是搞不懂。有没有明白人给说说
你是从哪家公司离职的
Jane 发布了动态19-12-24
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