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月光绕梦

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你最看重老板身上的什么品质？

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月光绕梦江苏/国家开放大学/后勤主管

老板一定要统观全局，做事有计划性，疑人不用，用人不疑，领导能力，商业眼光，管理方法，用人原则。奖惩分明，一视同仁等，都是比较重要的品质！

创建于: 21-05-06

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你会主动帮忙同事的工作吗？

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月光绕梦江苏/国家开放大学/后勤主管

不会首先，要看对谁，有的人值得帮，有的人不值得帮，帮了非但不落好，还要承担工作责任，惹一身麻烦。其次，即使能帮的情况下，偶尔帮尚可，切不可经常帮。因为办公室的工作，好多都界限模糊、职责不清，有些事是不是你的，完全取决于自己有没有认领，所以容易形...全文

创建于: 21-05-06

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工作和生活之间有平衡吗？

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月光绕梦江苏/国家开放大学/后勤主管

答案是，很难，至少对我而言是这样。让认识我的人给打标签，标签最多的是工作狂。我是一个工作生活不分的人，啥叫工作啥叫生活啊?吃饭，恋爱，娱乐，休息，这些就等于生活吗?还是说陪伴，柴米油盐，承担，争执，这些才是生活?生活和工作分得开分得清...全文

创建于: 21-04-01

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你会选择一份“不限经验”的工作吗？

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月光绕梦江苏/国家开放大学/后勤主管

把自身因素和社会条件做到最大程度的契合，对实施过程加以控制，并能够在现实生活中知晓趋利避害，使职业生涯规划更具有实际意义。做好职业定位定位是自我定位和社会定位的统一，只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。检视个人特质（一）欲望(d...全文

创建于: 21-03-28

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#加油打工人#25岁的财务，感觉心态出现了问题

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月光绕梦江苏/国家开放大学/后勤主管

干财务其实很枯燥的，你不妨有空余时间的时候多考几个证书，既对自己以后的工作有用，又可以找到现在的不足，祝君好运。

创建于: 21-03-25

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到底是经验重要，还是学历重要？

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月光绕梦江苏/国家开放大学/后勤主管

都重要，不同阶段重要性不同。学历对找工作还是有一定影响的，尤其是刚毕业的学生或者刚进入职场的年轻人。很多单位的招聘要求里会明确写明对学历的要求，简单来说学历就是敲门砖。有的人可能会认为能力比文凭更重要，但是，在你还没有足够精彩的职业履历之前，又从...全文

创建于: 21-03-25

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#招聘#双休+法定带薪休假，五险一金，薪资也挺好的，可是为什么招人好难，大家都想找什么样的工作才满意啊😭

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月光绕梦江苏/国家开放大学/后勤主管

工作说白了就是生活中的过客。哪怕工资不高，干的再累再多。重要的是做的舒服，最后一刻看到自己完美的完成自己不可能完成工作的成就感。可是，工作中你不做，我不做。最后还不是被领导训导处理，能来的及处理还好，不能处理的后果根据造成的困扰影响还要...全文

创建于: 21-03-24

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工程资料员这个岗位，一般实习期是多久？实习期工资？转正后工资？

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月光绕梦江苏/国家开放大学/后勤主管

实习期其实就是老板的一句话的问题，实习期的工资基本上都在2000左右。转正后的工资基本上都是实习期薪资的基础上增加百分之二十。如果再想多增加薪资的需要依照自己的个人能力和老板协商

创建于: 21-03-24

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#人事#如何能很好的不得罪人的情况下拒绝不是自己工作职责范围内的工作……

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月光绕梦江苏/国家开放大学/后勤主管

我觉得这种事情要分不同的情况来分析。第一种，这个“不属于”你的事情是否与你职责范围内的工作有联系？一种是八竿子打不着，比如我是合同审核人员，但你让我帮你翻译一个业务上的文件。这种情况帮了对你自己没有任何好处，反而会耽误你的工作。对付的办法非常...全文

创建于: 21-03-24

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