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高兴了,不当回事,不高兴,面不改色心不跳,轻轻松松就把人办了!
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你面试多么高级的人才啊?高级人才你会带手机么?你面试下马云马老师,你会带上手机然后让它响么?真是?场合和面试的人重要性没分清楚啊,若不是重要场合,你手机要设置成响铃我觉得你太不专业了,若是震动,要看谁的电话,老婆的?老妈的?老板的?女友的?推销的?快...全文
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可以示意对方可以接听,但从那一刻起,就可以来看求职者的各项动作是否合乎情理了。你的示意,是对他的尊重;个人认为,面试中除去十分紧急的事情,求职者也是不应在面试之中贸贸然接听电话,婉拒电话并可短信回复稍后回电,也是对面试官的尊重
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彼此尊重的话,允许求职者接听,其实这也是可以观察了解求职者的一次机会
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看面试者如何处理,视为临时增加的面试流程。通过面试者的反应及解释可以判断其基本职场礼仪及沟通交流能力。
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让他接电话,互相尊重
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本着对求职者的尊重,示意对方可以接听,同时作为面试官,综合观察求职者对待电话铃响起那一刻的行为、语气、态度,以及挂电话后的一系列动作,作为面试评价的考量因素。
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看当时面试的进度吧,一般面试者会选择挂掉电话,我去面试的时候一般都会选择静音,这样也不会出现这样的情况
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与其说面试管怎么解决,不如说怎么看待。首先,对方直接拿出并接起电话,一定pass。其次,看过电话主动说明情况并接起,会继续观察。直接挂断并提出歉意,增加分数
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一般会允许求职者接听,如果非重要电话求职者一般都会挂掉,面试官是公司的门面,员工入职前能有效了解公司情况的主要途径就是面试官,面试官的素养直接反应公司的企业文化和氛围等。
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