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回答获12968人阅读、55人点赞,职场影响力18
#转行#985本科学历,工作一年想转行,为什么没有公司愿意重新培养我?
因为,你已经固定了。没有培养价值了。就像一张白纸。你已经不是小白了。他们喜欢小白好管理。叫他干啥就干啥。
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这上面好多薪资待遇与面试时候谈的不一样。比如昨天面试一个,上面写的底薪3500面试时候底薪2500
中国啥都缺就是不缺人。所以,中介也没拿你当人。真的,不是我说哈。出来打工的要团结起来不要中介介绍。你看多少公司会直聘。这他妈压炸把你当做肉干压榨。不服还不行。
#文员/助理#女,大专毕业一年,做过两三家公司的文职,性格比较内向不善于沟通交际,感觉真的好难找工作
有多难啊!能有上天难吗?不善于沟通学啊!。扭扭捏捏干啥!和人家说话能少一块肉啊。多点微笑能让人暖心。出来工作要肯干要啃笑。对人和善自己舒心。
我想招人😡😡😡可是该死的app怎么弄呀
58上搜相关人员,微信视频面试了解相关工作。试用期。等等就OK了。中国啥都缺就是不缺人。
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性格内向不善花言巧语,只喜欢本本分分的工作 教我的师傅性格大大咧咧开朗 她不喜欢我 我应该怎么办
自己找原因。第一映像就不好。所以,后期看你就够。要学会圆润。没事多聊聊。先学会勤奋。在会玩。
内向的人适合什么工作呢
喜欢什么做什么。真的年纪轻轻都这样。朝九晚五工作磨平了菱角你就知道这个社会需要什么样人了。要不然天天没精神上班领导看你就烦。
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最近一年,你最苦恼的职场问题是什么?有能力,没人赏识。
哎,不是不行。是你不行。能力强会玩会说话会拍小马屁。不上去都不行。不会说话拍马腿活该你倒霉。
不知不觉找工作1个月了!尽然没有找到。我在想是我自己的问题?
哎,不是不好找。是你不想找夸行业的。找工作特别好找。你在鸟不拉屎地方肯定找不到工作。
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兄弟企业应该如何经营
企业文化点将。将不行什么都不行。管理层一人不行整个企业将带来灾难性的。该节约的节约。该花的花。该鼓励的一定到位。让员工有动力。让管理层有动力。让销售人员兴奋。让他们感觉这个公司好。留得住人。让员工有信仰。他们才会真正的对公司真心。
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犹豫型顾客,有什么好的措施能促成落单?
看人,你找了个抠门的顾客买东西。然后,他说我还得打个电话咨询老婆咨询爸妈。那就不必要了。一班买东西分三个层次。几十元几千元百万元的商品。几十元也要问的家人的就不必推荐了。几百元的把的特性说出来还有必须会表达。百万元的要说出花来。要耐心等。入乡要随俗。...全文